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Ingeniero de Ventas - Herramientas de Corte

Quienes somos: Empresa líder mundial en el desarrollo de metal duro y herramientas de precisión, reconocida por su innovación y calidad. Con décadas de experiencia, diseñamos soluciones de mecanizado avanzadas para materiales de última generación. Nuestros productos abarcan herramientas de fresado, torneado, taladrado, conformado y recubrimientos de alta tecnología, siendo socios estratégicos para la industria metalúrgica global. Perfil del candidato: Buscamos un ingeniero de ventas que resida en la zona de Nuevo León que sea bilingüe, íntegro y con experiencia comprobada en la venta de herramientas de corte. El candidato ideal debe ser autónomo, proactivo y orientado a resultados, capaz de generar nuevos negocios, identificar necesidades técnicas, presentar soluciones inteligentes y establecer relaciones sólidas con clientes en la industria. Responsabilidades: • Prospección activa y autónoma de nuevos clientes utilizando planes de trabajo propios. • Diagnóstico de problemas y necesidades del cliente a través de cuestionamientos estratégicos. • Diseño y presentación de propuestas personalizadas para solucionar problemas específicos del cliente. • Gestión efectiva de negociaciones con múltiples tomadores de decisión dentro de las organizaciones clientes. • Soporte post-venta enfocado en resolver problemas y generar lealtad a largo plazo. • Cumplimiento de objetivos comerciales mediante una actitud competitiva, tenaz y proactiva. • Recepción y aplicación efectiva de retroalimentación para la mejora continua. Experiencia: • Comprobada en ventas de herramientas de corte (mínimo 2-3 años). • Habilidad para manejar procesos de ventas consultivas en entornos industriales. • Experiencia en prospectar y desarrollar clientes nuevos desde cero. • Historial exitoso en cierre de ventas y gestión post-venta. Requisitos: • Nivel de inglés avanzado para comunicación efectiva. • Autonomía y organización para planificar actividades de prospección y seguimiento. • Habilidades avanzadas de comunicación y negociación. • Enfoque en resultados y orientación al cliente. • Residencia en Monterrey, Coahuila o Tamaulipas. • Conocimiento técnico sólido en herramientas de corte y procesos relacionados. Ofrecemos: • Sueldo base competitivo $25,000 bruto. • Comisiones atractivas, no topadas. • Prestaciones de ley y superiores. • Vehículo corporativo, viáticos pagados. • Oportunidades de desarrollo dentro de la empresa

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Ingeniero de ventas - Ubicación: Querétaro

Empresa globalmente reconocida en la investigación, diseño, fabricación, distribución y servicio de detectores de fugas, equipos de gestión de gases y soluciones completas de detección de fugas busca Ingeniero de Ventas con residencia en Querétaro. Nuestra empresa es líder en su sector y cuenta con más de 25 años de presencia en México. Esta posición es ideal para profesionales con un fuerte impulso comercial, experiencia técnica y habilidades de ventas avanzadas.

Perfil del Candidato: Buscamos un Ingeniero de Ventas motivado, independiente y proactivo, con 3 a 4 años de experiencia en ventas técnicas, preferiblemente en sistemas o maquinaria industrial. El candidato ideal debe tener habilidades sólidas en prospección, desarrollo de cuentas y demostraciones técnicas. Se valorará especialmente la experiencia en la industria automotriz, aeroespacial, médica o de empaques, así como en la integración o fabricación de maquinaria.

Responsabilidades:
• Gestionar ventas en la zona de Querétaro, con enfoque en prospección y visitas a clientes actuales.
• Desarrollar y mantener la cartera de clientes, identificando nuevas oportunidades con clientes actuales.
• Realizar cotizaciones y demostraciones de productos.
• Cumplir con los objetivos de ventas mensuales.
• Viajar dentro de su zona de trabajo según sea necesario.

Experiencia:
• 3 a 4 años de experiencia en ventas técnicas de sistemas o maquinaria industrial.
• Experiencia en procesos de ventas a mediano y largo plazo.
• Familiaridad con el manejo de CRM (Zoho/Salesforce).

Requisitos:
• Grado en Ingeniería Mecatrónica o afin.
• Dominio avanzado del inglés, tanto escrito como hablado.
• Sólidas habilidades de presentación y comunicación.
• Pasaporte y visa USA vigente (deseable).

Ofrecemos:
• Sueldo base bruto de $25,000 mensuales.
• Comisiones: 1% al 1.5% de las ventas.
• Prestaciones de ley y superiores: 12 días de vacaciones, prima vacacional, 20 días de aguinaldo, vales de despensa, seguro de vida y SGMM.
• Auto de la empresa, celular y laptop.
• Home office temporal con opción a trabajar en oficina en el futuro.

Por qué un candidato debería estar interesado en unirse a nuestra empresa: Somos una empresa en expansión con un fuerte respaldo corporativo. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y la oportunidad de crecimiento en un rol clave para nuestra estrategia de desarrollo en México. Los candidatos exitosos tendrán la oportunidad de formar parte de un equipo en crecimiento, con la posibilidad de liderar un equipo en el futuro.

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Gerente de Ventas – Energías Sustentables Ubicación: León, Guanajuato, México

¡Únete a la Revolución de la Energía Sustentable!
El objetivo de nuestro cliente, es ayudar a las empresas a optimizar sus recursos mediante la implementación de tecnologías de energía solar y otras fuentes de energía renovable.
Buscamos un Gerente de Ventas con visión estratégica y capacidad para liderar equipos, con experiencia en la venta de paneles solares y tecnologías de generación de energía. Buscamos a alguien que se enfoque en resultados y que esté comprometido con el crecimiento de la empresa y la expansión del mercado.
Responsabilidades:
• Desarrollar y ejecutar el plan de ventas para paneles solares y equipos de generación de energía.
• Gestionar y expandir la cartera de clientes.
• Liderar, capacitar y motivar al equipo de ventas.
• Participar activamente en la negociación de contratos con clientes clave, asegurando condiciones favorables para la empresa y satisfacción del cliente.
• Identificar oportunidades para innovar en productos y servicios ofrecidos por la empresa.
Requisitos:
• 5 años en ventas B2B, 3 años en energía sustentable.
• Habilidades avanzadas en negociación y gestión de equipos.
• Conocimiento en paneles solares y sistemas fotovoltaicos.
• Ingeniería eléctrica, energías renovables o afín.
• Inglés Intermedio.
• Disponibilidad para viajar.
• Experiencia con CRM y herramientas de marketing digital.
Ofrecemos:
• Salario $50,000 brutos más comisiones por resultados, no topadas
• Oportunidades de desarrollo profesional.
• Equipo de Trabajo – Automóvil de la Empresa
• Prestaciones adicionales
• Horario de Lunes a Viernes
• Modalidad Presencial
• Uniformes
Postúlate ahora y forma parte del cambio hacia un futuro más sustentable.
Envíanos tu CV a alopez@lideresenventas.com
¡Únete a nosotros y lidera la revolución de la energía sustentable!

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INGENIERO DE VENTAS ESPECIALISTA EN MINERÍA

En Líderes en Ventas, buscamos para nuestro cliente un Ingeniero de Ventas con amplia experiencia en el sector minero, capaz de identificar oportunidades estratégicas y generar resultados de alto impacto. Si eres ambicioso, cuentas con un sólido prestigio y una red de contactos en la industria minera, esta oportunidad es para ti. Principales Responsabilidades: • Prospección activa y desarrollo de nuevos clientes.• Identificación y gestión de oportunidades comerciales clave.• Acompañamiento del proyecto desde su inicio hasta su implementación y cobranza.• Presentaciones técnicas y demostraciones de producto a nivel experto.• Coordinación integral con clientes y equipos internos, incluyendo interacción con nuestras sedes en Alemania y EE.UU.• Preparación y presentación de propuestas y licitaciones.• Asegurar la viabilidad técnica y comercial de cada proyecto.• Reportes en CRM y seguimiento de planes y resultados a la Dirección General. Requisitos Clave: • Experiencia mínima de 4-5 años en ventas en el sector minero o industrias afines.• Formación en Ingeniería Industrial, Metalurgia, Electromecánica o carreras relacionadas.• Experiencia comprobada en la venta de maquinaria industrial o equipos para la minería.• Conocimientos técnicos en procesos mineros.• Perfil proactivo, dinámico y orientado a resultados, con habilidades de venta consultiva.• Capacidad de estructuración y conocimientos básicos de ingeniería de procesos.• Disponibilidad para viajar de forma regular.• Licencia y pasaporte vigentes.• Nivel avanzado de inglés (80-90%). Ofrecemos: • Salario competitivo: $50,000 - $60,000 base, más comisiones sin límite.• Vehículo y herramientas de trabajo.• Prestaciones de ley y seguro de gastos médicos.• Dos semanas de vacaciones. Deseable: • Conocimiento en productos como centrifugadoras/decantadores.• Red de contactos en la industria minera o grandes industrias. Si estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel, envíanos tu CV a la atención de Ángel Cotera: acotera@lideresenventas.com | Tel. (33) 3170 8546.

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Agente Técnico Comercial

Puesto: Agente Técnico Comercial (Lubricantes y Surfactantes)
Empresa con más de 60 años de experiencia en el desarrollo, producción y suministro de lubricantes, surfactantes y productos químicos para diversas industrias, como la metalúrgica, automotriz, construcción, y de productos de limpieza.
Buscamos 2 asesores comerciales, que residan en Monterrey, que sean dinámicos, proactivos y orientados a resultados, con la capacidad de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. El candidato ideal será resiliente, con habilidades para la comunicación efectiva, escucha activa y la construcción de relaciones comerciales a largo plazo. Se requiere un enfoque en ventas consultivas y una fuerte habilidad para el análisis y la interpretación de datos.
Responsabilidades:
• Prospección y generación de nuevos clientes: Identificar potenciales clientes y convertirlos en clientes activos.
• Gestión de la cartera de clientes: Mantener y fortalecer relaciones con clientes existentes.
• Análisis de mercado y competencia: Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y las necesidades de los clientes.
• Elaboración de propuestas técnico-económicas: Desarrollar propuestas personalizadas.
• Seguimiento de las ventas y post-venta: Asegurar la entrega de productos y servicios, y resolver problemas con el apoyo del equipo técnico.
• Visitas en campo: Recoger datos técnicos y monitorear pruebas en campo.
• Cumplimiento de objetivos de ventas y KPI’s.
Experiencia:
• Mínimo 2 años de experiencia en ventas B2B en el sector industrial.
• Experiencia en la elaboración de propuestas técnico-económicas y levantamiento de datos técnicos en campo.
• Experiencia en el manejo de CRM, Excel y trabajo orientado a objetivos y KPIs.
Requisitos:
• Carrera terminada en Ingeniería Química, Mecánica, Industrial, o Licenciatura en Química, Administración, Mercadotecnia o Negocios.
• Disponibilidad para viajar frecuentemente a nivel nacional.
• Tener auto
• Conocimientos técnicos en química industrial, lubricantes, surfactantes y procesos de manufactura.
• Habilidades de negociación, enfoque al cliente, capacidad de análisis y trabajo en equipo.
Ofrecemos:
• Sueldo base de $20,000 pesos brutos mensuales
• Comisiones sobre las ventas (entre $15,000 a $20,000)
• Prestaciones de ley.
• Apoyo para gasolina y mantenimiento del auto.
• Viáticos cubiertos.
• Herramientas de trabajo: Laptop, celular, uniforme y equipo de seguridad.
• Horario laboral: Lunes a viernes de 8:30 a 18:00 y sábado de 8:30 a 13:00.
• Trabajo presencial en Colonia Las Américas, NL.

Preguntas de filtro:

Tienes experiencia en ventas de productos químicos?
Tienes auto?
Años de experiencia en ventas industriales?
Tienes disponibilidad para realizar viajes?

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Ingeniero de ventas

Empresa globalmente reconocida en la investigación, diseño, fabricación, distribución y servicio de detectores de fugas, equipos de gestión de gases y soluciones completas de detección de fugas busca Ingeniero de Ventas para su equipo en Monterrey. Nuestra empresa es líder en su sector y cuenta con más de 25 años de presencia en México. Esta posición es ideal para profesionales con un fuerte impulso comercial, experiencia técnica y habilidades de ventas avanzadas.
Perfil del Candidato: Buscamos un Ingeniero de Ventas motivado, independiente y proactivo, con 3 a 4 años de experiencia en ventas técnicas, preferiblemente en sistemas o maquinaria industrial. El candidato ideal debe tener habilidades sólidas en prospección, desarrollo de cuentas y demostraciones técnicas. Se valorará especialmente la experiencia en la industria automotriz, aeroespacial, médica o de empaques, así como en la integración o fabricación de maquinaria.
Responsabilidades:
• Gestionar ventas en la zona de Monterrey, con enfoque en prospección y visitas a clientes actuales.
• Desarrollar y mantener la cartera de clientes, identificando nuevas oportunidades con clientes actuales.
• Realizar cotizaciones y demostraciones de productos.
• Apoyar en la entrega de materiales y en la administración general de la oficina en Monterrey.
• Cumplir con los objetivos de ventas mensuales.
• Viajar dentro de Nuevo León, Coahuila y Tamaulipas según sea necesario.
Experiencia:
• 3 a 4 años de experiencia en ventas técnicas de sistemas o maquinaria industrial.
• Experiencia en procesos de ventas a mediano y largo plazo.
• Familiaridad con el manejo de CRM (Zoho/Salesforce).
Requisitos:
• Grado en Ingeniería Mecatrónica o afin.
• Dominio avanzado del inglés, tanto escrito como hablado.
• Sólidas habilidades de presentación y comunicación.
• Pasaporte y visa USA vigente (deseable).
Ofrecemos:
• Sueldo base bruto de $40,000 mensuales.
• Comisiones: 1% al 1.5% de las ventas.
• Prestaciones de ley y superiores: 12 días de vacaciones, prima vacacional, 20 días de aguinaldo, vales de despensa, seguro de vida y SGMM.
• Auto de la empresa, celular y laptop.
• Home office temporal con opción a trabajar en oficina en el futuro.
Por qué un candidato debería estar interesado en unirse a nuestra empresa: Somos una empresa en expansión con un fuerte respaldo corporativo. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y la oportunidad de crecimiento en un rol clave para nuestra estrategia de desarrollo en México. Los candidatos exitosos tendrán la oportunidad de formar parte de un equipo en crecimiento, con la posibilidad de liderar un equipo en el futuro.

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Digital Sales

Empresa pionera y líder mundial en sistemas modulares para aplicaciones industriales, en constante crecimiento está en búsqueda de un Digital Sales Representative con residencia en Querétaro (preferentemente zona El Marques), si te encuentras en búsqueda de nuevas oportunidades de desarrollo y quieres formar parte de una empresa internacional que ofrece capacitación constante tanto en México como en el extranjero y con un trato justo esta es tu gran oportunidad. REQUISITOS: ° Graduado de universidad en: Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines. ° Ingles Intermedio / avanzado ° Manejo de CRM ( de preferencia Microsoft Dynamics) ° Manejo avanzado de Excel ° Altas habilidades en el uso de herramientas digitales: ZOOM o MS Teams y programas gráficos Experiencia que se busca: • Prospección y atracción de nuevos clientes. • Alto nivel de servicio al cliente en forma telefónica. • Mínimo de 5 años de experiencia laboral directa en ventas o desarrollo empresarial. • Fuerte experiencia previa en la industria manufacturera. • Deseable pero no obligatorio, familiarizado con sistemas modulares de construcción para diseñar y fabricar soluciones industriales como marcos de máquinas, cercas de seguridad, estanterías de flujo, carros de transporte y estaciones de trabajo. • Deseable pero no obligatorio, conocimientos previos en programas de diseño asistido por computadora para modelado mecánico • Aseguramiento de la satisfacción del cliente por medio de seguimiento durante los procesos de venta y post venta Actividades: • Control y seguimiento detallado de cada cotización generada para reportar directamente a la Gerencia. • Ejecución de una atención al cliente de alta calidad: atender llamadas y correos electrónicos de manera inmediata. • Administración y elaboración de cotizaciones, procesamiento de órdenes de compra para confirmación y procesamiento de pedidos en los sistemas de la empresa. • Generación de facturas, administración y seguimiento integral y total del proceso. • Tareas administrativas y de resolución de problemas, que pueden ser variadas. • Prospección proactiva y constante de nuevos clientes en la región de América • Generación de ventas en regiones no cubiertas por representantes de ventas • Administración de las plataformas web de nuestros clientes, para obtener información, cotizaciones, órdenes de compra y dar seguimiento oportuno a la creación, carga y administración de facturas. • Trabajar en conjunto con el personal de almacén y logística para coordinar los tiempos de entrega y la programación de despachos. HABILIDADES: Prospección de clientes y cierre de ventas. Determinación, Empuje y Ambición Capacidad de aprendizaje Proactivo y autodirigido (Iniciativa) Independencia Pasión por el trabajo Control de procesos – ejecución OFRECEMOS: SUELDO $30,000. • Prestaciones de ley y superiores como SGMM, vales de despensa y fondo de ahorro. • Vacaciones con salario pagado. • Excelente ambiente laboral. • Capacitación constante tanto en México como en el extranjero. • Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado, Presencial

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Gerente de Ventas Industrial

Empresa internacional líder en el sector de Material Eléctrico a Prueba de Explosión y Soluciones para Gas, busca gerente comercial con experiencia probada en el sector. Responsable de gestionar las actividades comerciales y crear relaciones sólidas con clientes clave en industrias clave como automotriz, química, farmacéutica, aeroespacial y sector energético, liderar el desarrollo y la implementación de estrategias de ventas que maximicen el crecimiento de la empresa. Esta posición requiere una combinación de habilidades estratégicas, liderazgo efectivo y un profundo conocimiento del mercado. Sueldo muy competitivo y prestaciones atractivas.

Las principales responsabilidades son:
• Establecer relaciones sólidas con clientes actuales y potenciales.
• Dirigir y supervisar el equipo de ventas, proporcionando liderazgo, orientación y entrenamiento continuo.
• Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas para alcanzar y superar los objetivos de crecimiento de ingresos.
• Identificar oportunidades de mercado y nichos para el desarrollo de proyectos.
• Asegurar Cumplimiento del Sistema del Plan de Negocio
Requisitos:
• Carrera terminada en LAE, Negocios/Comercio Internacional, o afines.
• Experiencia de +5 años como Gerente de Ventas en este sector
• Experiencia en Manejo de Personal y Gestión de Indicadores de Ventas (2-3 años).
• Orientación a resultados con fuerte enfoque en satisfacción del cliente.
• Experiencia atendiendo clientes del ramo
• RESIDIR EN GUADALAJARA
Indispensable:
• Conocimiento del mercado de soluciones como válvulas, reguladores, vaporizadores, etc.
• Dominio del idioma inglés (85-90% ).
• Poseer habilidades de Comunicación, Pensamiento Estratégico, Liderazgo y Trabajo en Equipo, Negociación, Influencia e Impacto, Orientación al Cliente y a Procesos.

Qué Ofrecemos
• Sueldo base competitivo + comisiones atractivas ($60-$80,000).
• Prestaciones Superiores
• Posibilidades de Crecimiento
• Auto, laptop celular
Pasos a seguir:

Enviar CV a la atención de Ángel Cotera email: acotera@lideresenventas.com Teléfono: (33) 3170 8546

 

 

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Vacante: Inside Sales Representative

Empresa pionera y líder mundial en sistemas modulares para aplicaciones industriales, en constantecrecimiento está en búsqueda de un Inside Sales Representative con residencia en Querétaro, si te encuentras en búsqueda de nuevas oportunidades de desarrollo y quieres formar parte de una empresa internacional que ofrece capacitación constante tanto en México como en el extranjero y con un trato justo esta es tu gran oportunidad.

 

REQUISITOS:

➢ Graduado de universidad en: Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.➢ Ingles de negocios.➢ Manejo de CRM (Microsoft Dynamics)➢ Manejo avanzado de Excel➢ Altas habilidades en el uso de herramientas digitales como ZOOM O MS Teams

 

Experiencia que se busca:

● Prospección y atracción de nuevos clientes.● Alto nivel de servicio al cliente en forma telefónica.● Mínimo de 5 años de experiencia laboral directa en ventas o desarrollo empresarial.● Fuerte experiencia previa en la industria manufacturera.● Deseable pero no obligatorio, familiarizado con sistemas modulares de construcción para diseñar y fabricar soluciones industriales como marcos de máquinas, cercas de seguridad, estanterías de flujo, carros de transporte y estaciones de trabajo.● Aseguramiento de la satisfacción del cliente por medio de seguimiento durante los procesos de venta y post venta

Actividades:

● Control y seguimiento detallado de cada cotización generada para reportar directamente a la Gerencia.● Ejecución de una atención al cliente de alta calidad: atender llamadas y correos electrónicos de manera inmediata.● Administración y elaboración de cotizaciones, procesamiento de órdenes de compra para confirmación y procesamiento de pedidos en los sistemas de la empresa.  ● Generación de facturas, administración y seguimiento integral y total del proceso.● Tareas administrativas y de resolución de problemas, que pueden ser variadas.● Prospección proactiva y constante de nuevos clientes en la región de América● Generación de ventas en regiones no cubiertas por representantes de ventas, ● Administración de las plataformas web de nuestros clientes, para obtener información, cotizaciones, órdenes de compra y dar seguimiento oportuno a la creación, carga y administración de facturas.● Trabajar en conjunto con el personal de almacén y logística para coordinar los tiempos de entrega y la programación de despachos.  

HABILIDADES:

Prospección de clientes y cierre de ventas.

Determinación, Empuje y Ambición

Capacidad de aprendizaje

Proactivo y autodirigido (Iniciativa)

Independencia

Pasión por el trabajo

Control de procesos – ejecución

 

OFRECEMOS:

SUELDO $24,000 + Bonos por resultados.

Prestaciones de ley y superiores como SGMM, seguro de vida y fondo de ahorro.

• Vacaciones con salario pagado.

• Excelente ambiente laboral.

• Capacitación constante tanto en México como en el extranjero.

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado, Presencial

 

 

Pregunta(s) de postulación:

¿has realizado ventas en sectores B2B?

¿has realizado prospección?

¿Eres residente en Querétaro?

¿Eres bilingüe?

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Vacante: Vendedor de Campo

Importante Empresa de venta de insumos y equipo para laboratorio está en búsqueda de Vendedor de campo, con residencia en CDMX. Si te encuentras en búsqueda de nuevas oportunidades de desarrollo y quieres formar parte de una empresa con gran trayectoria y en crecimiento, que ofrece buen ambiente, estabilidad, buenos ingresos, y posibilidades de crecimiento profesional, esta es una gran oportunidad para ti. REQUISITOS:

• Graduado de universidad: Químico Farmacéutico, Biólogo, Biología, Ciencias de los alimentos, Alimentos y Biotecnología, Bioquímica o carreras afines.
• Manejo avanzado de Excel
• Residir en el área sur o centro de CDMX.

Experiencia que se busca:

• Un mínimo de 1 año de experiencia laboral directa en ventas.
• Sólidas habilidades de ventas con excepcionales capacidades de comunicación y presentación.
• Prospección y atracción de nuevos clientes.
• Desarrollar y mantener relaciones comerciales con sus clientes.
• Generar nuevas cuentas.
• Realizar citas presenciales con clientes.
• Generación de propuestas y Cotizaciones
• Aseguramiento de la satisfacción de cliente por medio de seguimiento durante los procesos de venta y post venta.

Actividades: Presentará, fomentará y venderá productos/servicios utilizando argumentos sólidos para clientes actuales y potenciales. Llevará a cabo análisis de rentabilidad y necesidades de los clientes existentes/potenciales para satisfacer sus necesidades y requerimientos. Establecerá, desarrollará y mantendrá relaciones de negocios y con los clientes que sean positivas y a largo plazo. Llegará a posibles clientes a través de visitas a las empresas y otros medios de prospección. Resolverá los problemas y quejas de los clientes para maximizar su satisfacción. Alcanzará los objetivos y resultados de ventas establecidos dentro del plazo acordado. Coordinará los esfuerzos de ventas con los miembros de los equipos y otros departamentos a fin de maximizar sus resultados. HABILIDADES: Prospección de clientes y cierre de ventas. Determinación, Empuje y Ambición Proactivo y autodirigido (Iniciativa) Negociación Comercial Compromiso y cumplimiento Resiliencia OFRECEMOS: SUELDO $16,000 + comisiones (no topadas de entre $20,000 a $30,000 mil mensual).

• Contratación directa con la empresa
• Prestaciones de ley.
• Vacaciones con salario pagado.
• Automóvil de la empresa y gastos cubiertos, luego del 2do mes de permanencia. Los primeros meses debe contar con automóvil, se cubrirán los gastos de este.
• Excelente ambiente laboral.

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado. Pregunta(s) de postulación: ¿has realizado ventas en sectores B2B? ¿has realizado prospección? ¿Eres residente en CDMX? ¿Tienes auto?

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Vacante: Regional Sales Representative

Empresa pionera, líder mundial en sistemas modulares para aplicaciones industriales y en constante crecimiento está en búsqueda de un Regional Sales Representative con residencia en CDMX, si te encuentras en búsqueda de nuevas oportunidades de desarrollo y quieres formar parte de una empresa internacional que ofrece capacitación constante tanto en México como en el extranjero y con un trato justo esta es tu gran oportunidad.  

 

REQUISITOS: 

• Graduado de universidad: Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines. 
• Inglés de negocios.  
• Manejo de CRM (Microsoft Dynamics) 
• Manejo avanzado de Excel 
• Residir en el área metropolitana de CDMX

 

Experiencia que se busca: 

• Un mínimo de 5 años de experiencia laboral directa en ventas o desarrollo empresarial en el sector de la automoción con una sólida red de contactos. 
• Sólidas habilidades de ventas con excepcionales capacidades de comunicación y presentación. 
• Prospección y atracción de nuevos clientes. 
• Desarrollar y mantener relaciones comerciales con sus clientes. 
• Generar nuevas cuentas, en diferentes industrias. 
• Realizar citas presenciales o vía web con prospectos. 
• Construcción de un Pipeline nutrido que le permita alcanzar el objetivo de ventas. 
• Generación de propuestas y Cotizaciones 

• Elaborar proyectos y cotizaciones, recibir órdenes de compra, procesarlas y dar seguimiento constante a los pedidos. 
• Aseguramiento de la satisfacción de cliente por medio de seguimiento durante los procesos de venta y post venta 

Actividades: 

• Prospección de nuevos clientes potenciales, da seguimiento hasta el cierre. 
• Networking para reunir contactos industriales de mayor nivel para la empresa.  
• Visitar constantemente a clientes y estructuras empresariales de la región asignada, realizando ofertas de nuestros materiales y servicios 
• Realiza levantamiento de información, cotizaciones y negociaciones. 
• Garantizar el registro, seguimiento e informes oportunos y precisos de todas las actividades de ventas e información del cliente. 
• Definir y organizar su esquema de trabajo regional para fijar métricas, objetivos y alcances, considerando su propia estructura de negocios. 
• Asiste a todas las reuniones de ventas requeridas, sesiones de capacitación, recorridos por la planta, etc. 
• Disponibilidad para realizar viajes dentro de la zona de influencia (Nuevo León, Coahuila y Tamaulipas). 

 

HABILIDADES: 

Prospección de clientes y cierre de ventas. 

Determinación, Empuje y Ambición  

Capacidad de aprendizaje 

Proactivo y autodirigido (Iniciativa) 

Negociación Comercial 

Liderazgo 

Independencia  

Pasión por el trabajo 

Control de procesos – ejecución 

 

OFRECEMOS: 

SUELDO $30,000 + comisiones (no topadas de entre $20,000 a $30,000 mil mensual). 

Prestaciones de ley y superiores como SGMM, seguro de vida y fondo de ahorro. 

• Vacaciones con salario pagado.
• Automóvil de la empresa y gastos cubiertos, luego de los 3 meses de permanencia. Los primeros 3 meses debe contar con automóvil, se cubrirán los gastos del mismo.
• Excelente ambiente laboral.
• Capacitación constante tanto en México como en el extranjero

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Vacante: Key Account Manager Industrial

Empresa pionera, líder mundial en sistemas modulares para aplicaciones industriales y en constante crecimiento está en búsqueda de un Key Account Manager con residencia en CDMX, si te encuentras en búsqueda de nuevas oportunidades de desarrollo y quieres formar parte de una empresa internacional que ofrece capacitación constante tanto en México como en el extranjero y con un trato justo esta es tu gran oportunidad. REQUISITOS: Ø Graduado de universidad: Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines. Ø Ingles de negocios. Ø Manejo de CRM (Microsoft Dynamics) Ø Manejo avanzado de Excel Ø Residir en CDMX Experiencia que se busca: l Mínimo 5 años de experiencia laboral directa como KAM o puesto similar l Experiencia en la venta de productos de catálogo, pero también de soluciones industriales diseñadas a medida en ciclos de venta largos (3-6 meses+) l Familiarizado con los sistemas de kits de construcción modular para diseñar y fabricar soluciones industriales como bastidores de máquinas, vallas de seguridad, racks de flujo, carros de transporte, estaciones de trabajo, movimiento lineal. l Ha participado en cursos de formación en ventas consultivas o tiene experiencia en gestión de ventas en empresas industriales alemanas. l Capacidad para comprender las necesidades de los clientes para adecuar los productos y las soluciones de servicio l Construir y mantener relaciones duraderas con los clientes. l Sólidas habilidades de ventas con excepcionales capacidades de comunicación y presentación. Actividades: l Prospección de nuevos clientes potenciales, da seguimiento hasta el cierre. l Actuar como consultor de los clientes existente ofreciendo variedad de soluciones. l Visitar constantemente a clientes y estructuras empresariales de la región asignada, realizando ofertas de nuestros materiales y servicios l Realiza levantamiento de información, cotizaciones y negociaciones. l Garantizar el registro, seguimiento e informes oportunos y precisos de todas las actividades de ventas e información del cliente/competitiva. l Definir y organizar su esquema de trabajo regional para fijar métricas, objetivos y alcances, considerando su propia estructura de negocios y los equipos relevantes de México. l Asiste a todas las reuniones de ventas requeridas, sesiones de capacitación, recorridos por la planta, etc. HABILIDADES: l Desarrollo de cuentas clave. l Prospección de clientes y cierre de ventas. l Determinación, Empuje y Ambición l Capacidad de aprendizaje l Proactivo y autodirigido l Negociación Comercial l Liderazgo l Independencia l Pasión por el trabajo l Control de procesos – ejecución OFRECEMOS: SUELDO $45,000 + comisiones (no topadas de entre $15,000 a $25,000 mensual). Prestaciones de ley y superiores como SGMM, seguro de vida y fondo de ahorro. • Vacaciones con salario pagado. • Automóvil de la empresa y gastos cubiertos, luego de los 3 meses de permanencia. Los primeros 3 meses debe contar con automóvil, se cubrirán los gastos del mismo. • Excelente ambiente laboral. • Capacitación constante tanto en México como en el extranjero

Oferta de empleo

Vacante: Ejecutivo de Ventas Nacional

¡Empresa internacional de herramientas de corte, busca expandir su negocio en México y requiere un Ejecutivo Nacional de Ventas, que lleve a la marca al nivel que merece la gran calidad de sus productos! Responsabilidades: · Desarrollar su base actual de distribuidores y clientes · Captar y desarrollar nuevos distribuidores y clientes · Creación e implementación de planes estratégicos: o Análisis de mercado (Ventas/Distribución/Costos/Rentabilidad) o Planeación de Ventas o Planeación de Clientes o Seguimiento a KPI´s o Posicionamiento de Marca y productos · Proveer soporte técnico-comercial a las oportunidades de negocios. · Seguimiento posventa · Presentación de reportes de ventas, mensuales, trimestrales y anuales. Experiencias: · Mínimo tres años en puesto similar, deseable en empresas de herramientas de corte en la industria metalmecánica/CNC. · Desarrollo de distribuidores y cuentas corporativas · Experiencia en industria metalúrgica. · Desarrollo desde cero de un negocio · Haber interactuado con personal de producción, directores y compradores. Requisitos: · Licenciatura concluida en: Ingeniería Mecánica, Metalúrgica, Industrial o carreras afines. · Iniciativa y Determinación. · Autorresponsabilidad · Capacidad de Relacionamiento · Experiencia comprobable en ventas a empresas del sector industrial de 3 años en adelante. · Inglés intermedio · Residente en Bajío o CDMX Ofrecemos: · Contrato indefinido, con $42,500 pesos de sueldo base mensual (bruto), + comisiones no topadas de venta. · Prestaciones de ley. · Formación continua. · Auto, PC y celular.

Oferta de empleo

Vacante: Soporte de Ventas

Empresa líder de venta y renta de contenedores busca Soporte Administrativo de Ventas, que radique en Veracruz y/o alrededores, que apoye y de seguimiento al equipo de ventas y a los clientes para hacer avanzar los procesos de venta, coordinándose

con otras áreas para lograrlo. Es una empresa con gran trayectoria y en crecimiento que ofrece buen ambiente, estabilidad, buenos ingresos, una gran oportunidad laboral.

Objetivo del Puesto

Realizar el seguimiento continuo de clientes con el propósito de garantizar el éxito en la relación

Funciones Principales:

• Analizar mercado y competencia para generar ideas innovadoras y nuevas oportunidades de negocio y posicionar a la empresa como líder en el mercado de contenedores marítimos.
• Mantener registros de ventas organizados e informar y monitorear el cumplimiento de los objetivos de fin de mes al equipo de alta dirección.
• Crear y compartir presentaciones y documentos de apoyo para ayudar al equipo de ventas a generar oportunidades comerciales.
• Contribuir en la implementación de estrategias de marketing y ventas.
• Trabajar en equipo con otros departamentos para garantizar que las solicitudes se lleven a cabo a tiempo y de la forma correcta.
• Garantizar la satisfacción de nuestros clientes mediante comunicación activa y compromiso con los representantes de ventas.
• Colaborar con el personal de ventas en reuniones semanales creando y manteniendo informes de ventas de fin de mes.
• Mantener la motivación de la fuerza de ventas con una dinámica optimista.
• Implementar procesos y herramientas de ventas para mejorar el desempeño de la fuerza laboral.

Requisitos:

• Carrera terminada en Ingenierías, Administración o similar.
• Experiencia de 3 años en Ventas industriales a manufactureros, construcción, logística,
• Haber coordinado actividades con otros departamentos

Indispensable:

• ·Orientación a las personas y Servicio al Cliente
• Actitud positiva, proactiva y fresca, iniciativa para hacer las cosas.
• Enfoque creativo centrado en el cliente para la resolución de problemas.
• Detectar tendencias y tomar decisiones basadas en datos en una función impulsada por procesos.
• Identificar los puntos débiles de los clientes e impulsarlos a ellos y a sus equipos.
• Habilidades comunicativas sobresalientes.
• Habilidades de Relacionamiento - Manejo de Conflictos
• Coordinación
• ·Compromiso – Responsabilidad - Gestión de Procesos
• Resolución de problemas - Comprensión de las necesidades del cliente
• Gestión de tiempo y recursos - Haber coordinado equipos
• Manejo de paquetería Office y CRM
• Honestidad y transparencia, Organización, Persuasión,
• Trabajo en Equipo, Negociación.

Compensación

• Ingreso entre $17,000 y $20,000
• Prestaciones de ley
• Herramientas de trabajo

Pasos a seguir:

• Enviar CV a la atención de Ángel Cotera email: acotera@lideresenventas.com
• Teléfono: (33) 3170 8546

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Oferta de empleo

Vacante Líder de Ventas (CDMX)

Importante Empresa de venta de insumos y equipo para laboratorio busca Líder de Ventas, que radique en CDMX, a fin de apoyar y dar seguimiento al equipo de ventas y a los clientes. Es una empresa con gran trayectoria y en crecimiento que ofrece buen ambiente, estabilidad, buenos ingresos, una gran oportunidad laboral.

Funciones principales:

• Desarrollar a los clientes actuales para que generen un alto volumen.
• Seguimiento semanal a los indicadores establecidos con el equipo de ventas en campo para garantizar el logro de objetivos.
• Juntas semanales para dar seguimiento a los indicadores establecidos con el equipo de ventas en campo para garantizar los objetivos individuales y globales.
• Presentar resultados a la dirección comercial, junto con planes de acción realizados con el equipo de trabajo.
• Desarrollar y motivar constantemente a su equipo de trabajo.
• Ser el principal promotor del trabajo en equipo para el cumplimiento de los objetivos.
• Comunicación Asertiva para permear el modelo de negocio para que el equipo de ventas esté orientado hacia una meta en común.
• Toma de decisiones con base en prioridades establecidas para garantizar el desarrollo de la sucursal.
• Incentivar a la generación de nuevas ideas con la finalidad de mejorar constantemente.

Requerimientos:

• Carrera terminada en Administración, Ingenierías o similar.
• Experiencia mínima de 2-3 años en Ventas industriales a empresas y gestión de gente.
• Auto propio

Indispensable:

• Sentido Ético
• Orientación a objetivos
• Trabajo en equipo
• Autogestión
• Comunicación asertiva
• Desarrollo del talento
• Empatía
• Habilidades de venta
• Gestión de tiempo
• Resiliencia

Compensación:

• $30,000, bonos, comisiones ($6,000-$7,000 promedio)
• Prestaciones de ley
• Herramientas de trabajo

Pasos a seguir:

• Enviar CV a la atención de Ángel Cotera email: acotera@lideresenventas.com
• Teléfono: (33) 3170 8546